ארכיון חודשי: אוקטובר 2015

גלריה

סגנונות כניסה לתפקיד ניהולי חדש

דילמה מרכזית בכניסה לתפקיד ניהולי חדש קשורה בשילוב הנכון בין למידת התפקיד החדש ובין ההתמקמות והמיצוב האישי כמנהל הצוות או הארגון. כיצד מנהלים שונים משלבים בין הדרישות השונות? כיצד זה בא לידי ביטוי בסגנונות ניהול שונים? כיצד נכון לשלב בין … המשך לקרוא

שתפו את הפוסט:
גלריה

בחירת התגובה הניהולית לאסקלציה

מה אתם עושים כשפונים אליכם באסקלציה על עובד שלכם? מה יהיו ההשלכות של התגובה שתבחרו? אסקלציה יכולה להגיע מכל אדם בארגון או מחוצה לו: מקולגה, מלקוח, מהמנהל שלכם או מעובד אחר שלכם. יש להניח שהאסקלציה באה על רקע חוסר שביעות … המשך לקרוא

שתפו את הפוסט: